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国家开放大学行政组织学期末考试复习资料(部分)

2020-07-29 信息来源:国家开放大学报名网 立即报名 字体:

1.(B)认为组织是一个活动体,是一群人为完成工作采取的一致行动或运作。
A.静态的组织观
B.动态的组织观
C.生态的组织观
D.精神的组织观
2.以明文规定的形式确立下来,成员具有正式分工关系的组织为(D)
A.非正式组织
B.企业组织
C.行政组织
D.正式组织
3.组织内若干成员由于相互接触、情感交流、情趣相近、厉害一致,未经人为的设计而产生交互行为和意识,并由此自然形成一种人际关系,此种组织为(A)。
A.非正式组织
B.互利组织
C.规范组织
D.正式组织
4.以组织的参与者或成员为主要的受惠对象,组织的目的在于维护及
促进组织成员所追求的利益,此种类型的组织为(B)。
A.服务性组织
B.互利性组织
C.文化性组织
D.群众性组织
5,以镇压,暴力等控制手段作为控制和管理下属的主要方式,此种类
型的组织为(C)。
A.企业组织
B.规范性组织
c.强制性组织
D.功利性组织
6.(B)是以金、物质利益诱导作为权威基础,即以功利或物质报偿的式作为管理和控制部属的主要干段。
A.强制性组织
B.功利性组织
c规范性组织
D.服务性组织
7,学校、医院、社会福利组织属于(C)。
A.功利组织
B.互利组织
c.服务组织
D.企业组织
8.(D)的主要受惠对象是全体公民。
A.互利组织
B.服务组织
C.企业组织
D.公益组织
9.(C)是特定社会群体为追求和保障自己地位和权利而建立的自治性组织。
A.政治性组织
B.文化性组织
c.群众性组织
D.宗教性组织
10.(D)是人类社会最基本的社会组织。
A.治性组织
B.文化性组织
c.群众性组织
D.经济性组织
11.行政组织是追求(A)。
A.公共利益的组织
B.利润最大化的组织
c.公共价值的组织
D.行政权力的组织
12.系统的组织理论出现于(B)。
A.18世纪末
B.19世纪末
c.20世纪末
D.17世纪末
13.《理想国》是(A)的著作。
A.柏拉图
B.亚里士多德
C.苏格拉底
D.米开朗琪罗
14.人们习惯于将(A)的组织理论发展称为古典组织理论时期。
A.20世纪初到30年代
B.20世纪30年代后
C.20世纪末
D.19世纪末
15.(C)是科学管理运动的先驱者,被誉为“科学管理之父"。
A.古里特
B.怀特
c.泰勒
D.韦伯
16.1911年,泰勒发表了(B)一书,掀起了一场科学管理的革命。
A.《公共组织理论》
B.《科学管理原理》
c.《组织结构与设计》
D.《一般管理和工业管理》
17.行政管理学派的代表人物(B),被誉为“管理理论之父"。
A.泰勒
B.法约尔
C.卡斯特
D.梅奥
18.组织的高级管理人员把一般的事务授权给下级管理人员去处理,自己只保留对例外事项的决策权和控制权,这是(B)。
A.计划职能原则
B.管理的例外原则
c.职能工长制
D.执行职能原则
19.德国著名的社会家韦伯在(D)一书中,提出了理想型官僚组织理论。
A.管理的一般原则
B.高级管理人员的职能
c.工业管理与一般管理
D.社会和经济组织的理论
20.韦伯认为,建立在(C)基础上的行政组织才是一种理想型官僚组织体系。
A.传统的权力
B.超凡的权力
c.理性一法律的权力
D.合理的权力
21.在霍桑实验的基础上,梅奥于1933年出版了(C)一书,系统地阐述了与古典管理理论截然不同的一些观点。
A:《管理心理学》
B.《人类动机的理论》
c.《工业文明中的人的问题》
D.《组织与管理》
22,阿吉里斯在《个性与组织》一书中提出了(A)
A.“成熟与不成熟"理论
B."Y”理论
c.“需要层次理论"
D.“公平”理论
23,马斯洛在其代表性著作《人类动机的理论》和《激励与个人》中,提出了著名的(B)理论。
期望
B.需要层次
C.公平
D.权变
24.(A)认为,组织是两个或两个以上有意识协调的活动或效力系统。
A.巴纳德
B.亚当斯
c.赫兹伯格
D.马斯洛
25,美国学者巴纳德在1938年出版的《经理人员的职能》这本书中,系统地提出了(D)理论。
A.行政生态
B.一般系统
C.社会人
D.动态平衡组织
26.(A)由于在决策理论研究方面的贡献而荣获1978年诺贝尔经济学奖。
A.西蒙
B.舒尔茨
c.布坎南
D.斯蒂格利茨
27.(C)是系统的一种自我调节活动,是将输出的或系统运营中的信息再输入系统转换器中,以影响未来的转换过程和输出活动。
A.输入
B.管理
c.反馈
D.自查
28·社会系统组织理论的创始者为美国著名的社会学家(D)。
A.罗森茨韦克
B.卡斯特
C.孔茨
D.帕森斯
29·权变理论学派是从(D)来考察问题的。
A.未来观点
B.普适性观点
c.个性化观点
D.系统观点
30,行政组织结构涉及政治、经济、文化、社会、人口、历史传统自然环境、国际环境、“技术环境等,这体现的是环境(B)。
A.变动性
B.复杂性和多样性
C.差异性
相互作用性
31.存在于组织边界之外,对组织的总体或局部产生直接或间接影响
的诸要素为(C)。
A.组织气候
B.组织文化
C.组织环境
D.组织战略
32·组织界限以内与组织的个体决策行为直接相关的自然和社会因素
被称为组织的(B)。
一般环境
B.内部环境
c.外部环境
D.组织环境
33,组织界限之外与组织内个体决策直接相关的自然和社会因素被称
为组织的(C)。
A.一般环境
B.内部环境
c.外部环境
D.组织环境
34.(A)将影响一切组织的一般环境特征划分为文化特征、技术特
征、教育特征、政治特征、法制特征、自然资源特征、人口特征、社会特征、经济特征等几个方面。
A.卡斯特和罗森茨韦克
B.罗森布鲁姆和法约尔
c.帕森斯和里格斯
D.斯蒂格利茨和巴纳德
35.( A)这种组织环境的特点是:环境的组成和因素数量少,,环境
的组成和因素之间差别不大,环境的组成和因素基本保持不变。
A.静态—简单的环境
B.静态—复杂的环境
C.动态—简单的环境
D.动态—复杂的环境
36.(B)这种组织环境的特点是:环境的构成和因素的数量大,环境
的构和因素之间互不相同,环境的构成和因素基本保持不变。
A.静态—简单的环境
B.静态—复杂的环境
c.动态—简单的环境
D.动态—复杂的环境
37.(D)这种组织的特点是:环境的组成和因素数量少,这些环境组
成和因素之间差别不大,环境的组成和因素处在不断变化的过程之
中。
A.静态—简单的环境
B.静态—复杂的环境
C.动态—简单的环境
D.动态—复杂的环境
38.(D)这种组织环境的特点是:环境的组成和因素数量大;这些环
组成和因素之间各不相同;环境的组成和因素处于连续不断的变化
之中。
A.静态—简单的环境
B.静态—复杂的环境
C.动态—简单的环境
D.动态—复杂的环境
39.(A)是组织赖以生存的基础。
A.资源
B.人
c.环境
D.制度
40,组织结构的(A)是指组织各构成部分之间所确立的关系模式总是趋于保持基一
A.稳定性
B.复杂性
C.动态性
D.变化性
A.层级化
B.。专业化
c.功能化
D.分部化
41.组织结构垂直分化的结果与表现形式为组织结构的(B)
A.分部化
B.层级化
C.功能化
D.专业化
42.行政组织结构横向分化的结果与表现形式为组织结构的(D)。
A.管理幅度
B.管理层次
c.管理级别
D.分部化
43.组织结构按照(A)分部话,就是将性质相同或相近的工作设置在同一部门下。
A.职能
B.行业
c.区域
D.服务对象
44.在大的、复杂的组织中,按(B)分部化越来越多。
A.职能
B.行业或产品
c.区域
D.服务对象
45.教育部下设的留学生司、学生司就是按照(D)分部化的组织。
A.职能
B.行业
c.区域
D.服务对象
46.领导机关或管理人员能够直接有效地管理和控制下属人员或单位的数目称之为(A)
A.管理制度
B.管理层次
C.管理级别
D.管理范围
47.在单位和人数不变的情况下,管理层次和管理幅度的关系为(A)
A.反比例关系
B.正比例关系
C.垂直关系
D.平衡关系
48.在一个组织结构体系中,上级机关或单位完全掌握组织的决策权
和控制权,下级或派出机关处理事务须完全秉承上级或中枢机关的意
志行事的组织结构体系为(C)
A.分离制
B.完整制
c.集权制
D.分权制
49.在一个组织结构体系中,、为完成0定的任务或使命,。设置不同的
上下层级机关或部门,使其在各自职权范围内独立自主处理事务,不
受上级机关干涉的组织结构体系为(D)
A.分离制
B.完整制
c.集权制
D.分权制
50.(A)是最早被采用,也是最为简单的一种组织结构形式。
A.直线式组织结构
B.职能式组织结构
c.直线职能式组织结构
D.事业部式组织结构
51.(B)是在直线式组织结构的基础上发展起来的。
A.直线式组织结构
B.职能式组织结构
c.直线职能式组织结构
D.事业部式组织结构
52.(C)是将直线式和职能式结构相结合而产生的一种组织结构。
A.直线式组织结构
B.职能式组织结构
c.直线职能式组织结构
D.事业部式组织结构
53.(D)的最大特征在于分权化。
A.直线式组织结构
B.职能式组织结构
c.直线职能式组织结构
D.事业部式组织结构
54.20世纪60年代,钱德勒出版了一本专著,提出了组织结构的设
计要跟随战略变化的观点,此书名为(A)。
A.《战略与组织结构》
B.《组织管理战略》
c.《战略管理》
D.《组织与战略》
55,国务院是由(A)组织产生。
A.全国人大
B.中共中央
c.全国政协
D.中央军委
56.国务院是最高国家(B)。
A.权力机关
B.行政机关
c.议事机关
D.参政机关
57.中华人民共和国(A)即中央人民政府,是最高国家权力机关的执行机关,是最高国家行政机关
A.国务院
B.全国人民代表大会
c.最高人民检察院
D.全国政协
58.全国人大根据(C)的提名,决定国务院总理的人选。
A.中共中央总书记
B.中央军委主席
c.国家主席
D.全国人大常委会
59.(B)即总理对国务院工作中的重大问题具有最后决策权,并对这些决定以及其所领导的全部工作负全面责任。
A.民主集中制
B.总理负责制
c.民主协商制
D.合议制
60.(B)使国务院可以及时充分地向最高国家权力机关反映在行政活动中出现的新问题、新情况,并就此提出建议和意见。
A.行政领导权
B.行政提案权
C.行政监督权
D.人事行政权
61.国务院有权改变或撤销各部委发布的不适当的命令、指示和规章,有权改变或撤销地方各级国家行政机关的不适当的决定和命令,这是行使(C)。
A.行政提案权
B.行政领导权
C.行政监督权
D.人事行政权
62.秦朝的郡县制奠定了以(C)为特征的行政建制
A.地方分权
B.委员会制
c.中央集权
D.内阁制
63.省级政府每届任期(C)。
A.3年
B.4年
c.5年
D.6年
64、中国当前的城市,在行政级别上分为(A)个层次。
A.4
B.3
C.5
D.2
65.我国地方各级政府是(D)的执行机关。
A.各级政协
B.各级党委
c.各级法院
D.各级国家权力机关
66.我国有(D)个省。
A.20个
B.21个
C.22个
D.23个
67.我国有(B)个自治区。
A.4个
B.5个
c.6个
D.7个
68.市级政府对上一级国家行政机关负责并报告工作,并接受(C)的统一领导
A.全国人大
B.同级人大
c.国务院
D.全国政协
69.民族自治地方分为自治区、(B)和自治县三级。
A.自治乡
B.自治州
自治市
D.自治地方
70.在影响组织的各种因素中,(A)的因素是最为重要的。
A.人
B.财
c.物
D.信息
71.个体心理主要包括个性倾向性和(D)两方面的内容。
A.人的能力
B.气质
c.性格
D.个性心理特征
72.(D)主要是指研究一个人在需要、动机、行为和挫折之间关系的理论。
A.领导理论
B.群体心理理论
C.组织心理理论
D.动机理论
73、(C)是指群体中人与人之间相互接触、相互影响、相互作用所形成的一种社会秩序。
A.组织发展
B.组织变革
C.群体动力理论
D.动机理论
74.人的行为首先是在一定的刺激下产生内在的愿望与冲动,即产生(C)
A.动机
B.行为
C.需要
D.价值观
75.在马斯洛的需要层次中,最高层次的需要是(B)
A.安全的需要
B、自我实现的需要
C.归属的需要
D.尊重的需要
76,人对事物、水、空气、住房等方面的需要,属于(A)
A.生理需要
B.安全需要
C.归属需要
D.尊重需要
77,人需要职业保障、生活稳定、老有所养,这些属于(B)
A.生理需要
B.安全需要
c.归属需要
D.尊重需要
78.人对友谊、爱情等的需要,属于(C)。
生理需要
B.安全需要
c.归属需要
D.尊重需要
79.(D)是指人对理解、尊重、赏识、荣誉的需要。
A.生理需要
B.安全需要
C.归属需要
D.尊重需要
80·赫茨伯格的双因素包括保健因素和(A)。
A.激励因素
B.期望因素
c.激发因素
D.奖励因素
81.期望理论中的激励力量取决于目标价值和(A)的综合作用。
A.期望概率
B.公平
c.个性倾向
D.努力程度
82.根据群体的成因分类,可把群体分为正式群体和(C)。
A.合作群体
B.社会群体
C.非正式群体
D.协作群体
83.群体凝聚力是一个(C)的概念。
A.褒义
B.贬义
C.中性
D.创造性
84.(C)是领导者的最基本的职责。
A.执行
B.管理
C.决策
D.协调
85.领导影响力的一个重要基础是领导者个人的品德修养和(A)
A.个人魅力
B.个人形象
C.个人履历
D.个性特征
86,从某种意义上讲权力是一种(D)。
A.决断力
B.凝聚力
C.执行力
D.影响力
87.领导心理方面的研究主要体现为(B)的研究。
A.领导行为理论
B.领导素质理论
C.权变理论
D.交易理论
88.作风(A)的领导者将权力定位于领导者个人,实行高度集权,亲自决定所有的政策和活动。
A.专制
B.民主
C.放任
D.自由
89.作风(B)的领导者将权力定位于整个群体,由群体成员讨论一致通过或者根据多数原则进行决策。
A.专制
B.民主
C.放任
D.自由
90.(A)1939年就开始进行有关领导作风类型的研究。
A.勒温
B.西蒙
c.泰勒
D.法约尔
91.作风(C)的领导者将权力定位于群体成员个人,实行高度分权。
A.专制
B.民主
c.放任
D.自由
92.管理方格论有(A)代表性的领导类型。
A.5种
B.4种
c.3种
D.6种
93,(A)提出了领导行为连续带理论。
坦南鲍姆和施密特
B.西蒙
c.泰勒
D.法约尔
94.(A)对人、对生产的关心程度都维持在最低的水平上。
A.贫乏的管理
B.权威与服从的管理
C.组织人管理
D.乡村俱乐部管理
95.(B),高度重视生产,但对人的关心程度很低。
A.贫乏的管理
B.权威与服从的管理
c.组织人管理
D.乡村俱乐部管理
96.(C),在完成必需的生产和对人的适度关心之间维持适当的平衡。
A.贫乏的管理
B.权威与服从的管理
c.组织人管理
D.乡村俱乐部管理
97.(D),高度重视人际关系和满足个人需要,但对生产的关心仅维持在最低的水平。
A.贫乏的管理
B.权威与服从的管理
C.组织人管理
D.乡村俱乐部管理
98.(D),既高度关心生产,也高度关心人。
A.贫乏的管理
B.权威与服从的管理.
C.组织人管理
D.协作管理
99.行政组织(A)是最重要的、主导性的一项功能。
A.决策
B.沟通
c.协调
D.控制
100.行政组织决策的目的是为了实现(C)。
A.集体利益
B.个人利益
C.社会的共同利益
D.组织利益
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联系方式:156-5279-2655
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